ゆとり教育について

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18:sword:2016/11/27(日) 11:19 ID:ImM

>>16
>これって当たり前のことなんじゃないかね

当たり前???のこと?

怒られるに値したミスレベルの問題にもよるだろうけど…
遅刻や欠勤の知らせを
上司にスタンプ付きのラインで送るとか…
注意されても仕方ない低レベルな問題をゆとり世代社員はするのさw

常識的に考えて注意や叱りを受けても仕方ないと
自身の非を反省出来る奴は、
怒られる事に対して、そこまで嫌悪感剥き出しにはしないだろ
また怒られるのが「嫌い」イヤなのは
人間共通な感情であっても
嫌いだから
次回は、先回りして
注意されない様に動こうとするのがフツーの社会人
それを出来ずに
何度も同じ指摘を受けて
逆ギレやら鬱ぎ込むのが「ゆとり世代社員」の特徴w

>指示待ち人間

先回りの発想が浮かばないから
同じことで毎回指摘を受けるwし
それが普段の勤務態度にも出てるだけの話だなw

>仕事よりプライベートを優先

これも人間共通の感情w

早くからデート出来る様に
先回りして職場でやらずとも
終わらせておくことを事前にしておく
これが出来るのがフツーの社会人

つまり、プライベートな時間も仕事で犠牲にする事も出来る様な
持ちつ持たれつの関係を保ち
その中でプライベートの優先時間を自身で工面することを心掛けてるのが、フツーの社会人

普段でも定時通りの退勤が難あり、なのに…
いつもと同じ仕事内容で
私用を優先して、いつもより早く帰りたがったり
いきなり有給休暇を取ってしまうのが
ゆとり世代社員www

ゆとり世代社員は、これを当たり前だと思うんだね〜w


匿名希望:2016/11/27(日) 12:21 ID:Dbg [返信]

また脳内ゆとりか。
そこまで極端な勤務態度の社員はゆとり世代から見ても「当たり前」じゃないよおじさん。


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