前スレの最後を「ピッ・ピwwwwwww」と長い笛を吹いて終わらせる予定だったのに
うっかり忘れて、すごくしょーもないレスで締めくくってしまったオレの残念な自戒スレ。
【ウクライナ戦争】
「クレムリンへのドローン攻撃」
通説は自国の民意を戦争続行に駆り立てるべき(ロシア軍自身による)“自作自演”とも報じられている。
つか、本当にもうそんな体たらくで‥もはやあんな泥沼の交戦を持続する意味さえも何処へやら？
一向に達成されない“勝利条件”を、この先どんだけテキトーに上書き・更新し続けてゆくのだろうか知らん。
削除
403：：削除
404：サビぬき。◆pk：2023/05/05(金) 19:30 ID:3W.
ちなみに5月9日は旧・ソ連邦の「対独戦勝記念日」なのだそうな。
で、例年であれば軍事パレードの車列には自軍の戦車部隊が颯爽と行進するはずだったらしいが‥
何やら今年度はそれが中止となってしまうらしい。
無理もない(笑)
それらの大半はウクライナの地で焼け焦げて赤錆びた残念なオブジェと化してしまっているのだから。
ふと訪れた場所で目にした光景に
唐突にこみあげて来た懐かしさに言葉を失い
不覚にも目頭が熱くなる‥
そんな想定外の出来事があった今年のGWが‥もうすぐ終わる
【アニメ・推しの子】
もともと原作週刊連載で推していた有馬かなちゃんなのだが‥アニメ版の方も悪くない。
この作品自体はコミックスの7巻以降のグダグダ迷走展開に嫌気がさして
購入行動を終了していたのだが、アニメの方は引き続き視聴してゆきたいと思った。
【今日のお買い物】
ダイソンの充電型掃除機(with充電スタンド・フルパーツ)40分使用可能タイプモデルをゲット！！
明日の清掃が本当に楽しみ～♪
実はオレ、小中高の学校生活時に於いて、一貫して「掃除当番をさぼらない男子」なのであった。
で、それは今も変わらない‥一種の性癖；みたいな？ ある意味で特殊嗜好の産物なのかも‥ ？！
いっとき「安価ながらコスパ良し」の角度から、
アイリスオーヤマのスティック掃除機も便利に使っていたけれど
やっぱニュータイプのダイソン‥マヂで良いわ～♪
つか、スライド式のゴミ捨て機能が最高ｗ これ絶対に誰もが心持ってかれるスグレモノだからｗｗ
まーね、人生いろいろとシンドイこともあるんだけどさ‥
とりあえず「京都橘高校吹奏楽部」と「推しの子」、それに「ダイソン」があれば
どうにか頑張っていけそうな気がするんだよね、オレ。
【5月9日 対独戦勝記念日の軍事パレード】
やっぱ、現役の戦車部隊の参加は無しで‥あろうことかたった1台のみ
第2次世界大戦当時の旧ソ連軍主力戦車の“T—34”中戦車だけが
コトコトと頼りなさげに大通りを通過していったそうな‥。
懐かしいなぁ、タミヤ模型の「T-34」ソ連戦車ｗ
ちなみにだけどアイリスオーヤマのスティック型掃除機(充電式ハンディクリーナー)
BLIC-H50-Bはマヂでおすすめ♪
とりわけ洗面所やら脱衣室回りなんかの「髪の毛ピックアップ」に効果抜群の機動力あり。
「推しの子・ノンクレOP」
途中の1.5秒くらいなんだけども、MEMちょのよく分かんない変なダンスのシーンが好き♪
サバ抜きにも、、おすそわけで、、出す、、
415：サビぬき。◆pk：2023/05/13(土) 14:00 ID:3W.
【TOYOTAの家族向けミニバンが落語家に弟子入りしたってよ。】
「春風亭シエンタ」
>>415
山田くん、座布団一枚持ってきて！😂
で、その「山田くん」ポジションに山田裕貴を想定してみる。
今、キミの目の前に居るのは‥
側面にタトゥーの入ったツ―ブロックの特攻服か？
あるいは漆黒の鎧カブトをまとって槍を構えた荒武者か？
はたまた過去に何か色々あって妙にキレやすい元美容師キャラか？
だがもしもその全員が赤い着物を着ていたとしたらどうだろうか？
座布団は本当に持って来てもらえるのだろうか？！
ま、それはともかくとして
昨今のTVドラマの王道ジャンルみたいな感じで『偽装結婚もの』ってのが定着しちゃってんのかな？
つか、どんな階層の人達があーゆう設定に胸キュン♡しちゃうんだろーか？
>>418
青い革ジャケットを着たカトラス二刀流の宇宙海賊デスね
そして斬った相手の血で座布団が紅く染まるのデス
‥山田孝之の「山田くん」がいいような気がして来た。
【「推しの子・第6話」視聴感想】
基本的に“原作に遜色のない出来のいいアニメクオリティー”が持続されている感じ。
たいへんけっこう♪
【広島サミットが無事に終了】
ウクライナ戦争の最中‥という難しい時期に開催された我が国が議長国であるサミットが
無事に反共＆反覇権主義的共同宣言を発して執り行われたという事を素直に喜びたい。
ロシアや中国や、国内の反日左派勢力が例のごとく発狂してディスりまくっていた事が
たぶん自由主義圏の主要国家としての成功(任務完遂)の証なんだと思う。
よくやった、現政府♪
【われ思う。】
何だか今の時代って‥“女は女だけで幸せになったり”
男は“男なりの自分なりの幸せに満足する”‥風潮みたいなのって
あったりすんのかな？
かつては青春期の必須エモであったはずの「異性を求めてやまぬムーブ」って、希薄化してしまったのかな？
大丈夫なのか、おまえら？
【議論板からのお持ち帰り話題】
「令和の時代の正しい性教育について考える‥①」
けっこうマジで考えてみようかと思う。
それはともかくとして、香川照之に続き市川猿之助までもが表舞台から降板してしまった今、
オレの関心は『‥なーおい、お前は大丈夫なんだろうな片岡愛之助？』という点に尽きるのである。
『YOASOBI「アイドル」声優が歌ってみた (Covered by 林鼓子 × 佐々木李子)』
この人たちの事これまで全然知らなかったのだけれども‥何か、やっぱプロのヒトって‥凄いんだなって思った。
「令和の時代の正しい性教育について考える‥②」
てかさー、「LGBTに適切な配慮を欠いた者は社会的生命を危うくする」みたいな風潮の中で
いったい誰がどんな勇者だか賢者が「真っ当な性教育理論」を構築してくれるのであろうか？
そもそも“教育”ってのはさ、社会(国家≒政権)が未来の世代の国民に向けた“願い(≒理想)”みたいなモノが
体系化＆文章化されて施行されるワケなのだから、
そこには相応の整合性と倫理性、そして合理性を備えた“揺るぎない信念”ってヤツが核として存在しなければならないはず。
「令和の時代の正しい性教育について考える‥②」
てかさー、「LGBTに適切な配慮を欠いた者は社会的生命を危うくする」みたいな風潮の中で
いったい誰がどんな勇者だか賢者が「真っ当な性教育理論」を構築してくれるのであろうか？
そもそも“教育”ってのはさ、社会(国家≒政権)が未来の世代の国民に向けた“願い(≒理想)”みたいなモノが
体系化＆文章化されて施行されるワケなのだから、
そこには相応の整合性と倫理性、そして合理性を備えた“揺るぎない信念”ってヤツが核として存在しなければならないはず。
で、その核となるのは何だろうか？
①少子化対策のための工夫か？
②LGBT系の性的拘束からの解放なのか？
つか、令和の世代が考える「家庭」というモノの理想形態ってどんな感じになってるんだろうな？
遺伝テロのシナリオの内ってだけでクソジズミｨが人間らしい思考の持ち主だとさ思えない！！
433：サビぬき。◆pk：2023/06/10(土) 22:31 ID:xP.
‥あ、なるほど。
「性教育＝避妊技法の啓蒙」って事なのか‥ そーか、そーなのかもなぁ。
【『推しの子』アニメ事情】
yoasobiの英語版主題歌の“アイドル”が米国ビルボードチャートの1位を獲ったのだとか。
なんと9ヶ所の“空耳の仕込み”ありき‥からの英語圏での高評価はうれしい限りだよねｗ
とりわけ「誰もがみんな‥」のあたりが神ッしょｗ
【『推しの子』アニメ事情】
“ちょろカワイイ”って、オレ的には最上位の好感度ファクトなのかも知れん。
有馬かなちゃん良き♪
おや‥！
葉っぱの扉絵のイラストが‥ うん、何気に好きだなコレ❤
【本当にどうでもよい事を呟く】
どこの誰やも知らぬが「ドット虚無僧」さんのHNが何気にジワる‥ 好感♪
おや、有栖さん大変そうだね；‥
そうだね、無下に拒絶したり不用意に相手を追い詰めてしまう事で“ムテキのヒト化”されちゃったら厄介だしな。
ディテールも現状も正確には分からないし、別にオレが相談を受けているワケでもないから
あえて低リスクでダメ元の助言をさせてもらうとしたら‥以下の通り。
「唐突でけっこう大胆なキャラ変の実行推奨！」
・髪の毛が長めならばショート系に
・髪色が黒であれば明るい系に
・お化粧がナチュラルであるならば少し派手目に
・服装が地味目であれば原色系多用で‥
要は現状とは極端にキャラ変してみせる事で、相手の一方的で独善的な幻想による好意をぶっちぎってしまう感じ。
そんなんで相手が勝手に幻滅して執着を解いてくれたらラッキーだし、別に直接的な対決をしているワケでもないので、試しにやってみる価値はあるように思う。
つか、何よりもこの手の問題では「受け身に回り続ける事」が一番危険だしダメなように思う。
だから“あえての作り物のキャラ”で武装して様子を見てみるのもアリ‥なんじゃないだろかねぇ？！
【アニメの方の『推しの子』絶好調な件】
ぶっちゃけ原作漫画の方は「2.5次元編」までこそ面白かったものの
以降の「高千穂ミステリ編」あたりから主人公キャラが何をしたいんだか
原作者が何を伝えたいんだかが分かんなくなって、とても残念な作品へと劣化してゆくのだけれども‥
でも、とりあえず今クールと、たぶん２期あたりまでは確実に面白いと思うから応援しようねッ！！
あー、ちゃんと自分の誕生日を憶えていて、祝ってくれる人が
世間のどこかに居るのって‥何気に嬉しいものだよねｗ
ありがとうね、有栖さん♡
だが；‥ストーカー案件は、危機感が足りてない感じが心配かも。
人生相談板のあの方は、たぶん就労支援施設的なワークショップで働いておられるのかと‥。
https://www.youtube.com/watch?v=ijKwV0EVA2g
いや、この英和そら耳音感的シンクロ率ったらスゲーよね；ｗ
>>434
補正。
＞とりわけ「誰もがみんな‥」のあたりが神ッしょｗ
実はこのレスは不正確です、すんませんした；
正しくは
「(一番)誰もが目を‥」で、「(2番)誰もが信じ‥」でした。
【パット見、似て(激しく)非なるものシリーズ①】
「連休」と「遺体」
【パット見、似て(激しく)非なるものシリーズ②】
「聖火台」と「性加害」
あ、上のは「パット聴き」ジャンルにカテゴリされそうかも。
【パット聴き、似て(激しく)非なるものシリーズ③】
「汚職事件」と「お食事券」
【アリッサ案件】
ルナ君の懸念にはオレも同意。
確かにお店での接触を制限する事で、逆に通勤経路やら自宅への凸撃を誘発する可能性が否めないし。
つか、やや病的な執着を持ってる相手に対して、中途半端なハードルを提供してしまうと
それを乗り越えて欲求を遂げる事に夢中にさせてしまう恐れがあるから；‥そこは要注意！
さしたる実害の無い現段階では、警察に相談したり勤め先に連絡する事も
いたずらに彼の“ムテキ化”のスイッチを入れてしまいかねない危惧あり。
くれぐれも安易に考えてしまう事無かれ。
【7月8日は安倍元総理1周忌だったワケで。】
つくづく我が国にとってかけがえのない有能な政治家を喪失してしまった事を残念に思う次第。
つか、あの惨事からまだ1年しか経っていないってコトに驚く。
オレの体感ではもう2～3年が経過してしまったような‥ まぁ、あの後いろいろあったからなぁ。
「サヨクマスゴミ主導による国葬反対ムーブ」だとか
「むりくりこじつけたような統一教会問題」への論点移行
「安倍夫人および安倍氏支持者へのバッシング」 ‥etc.
あまりにも希薄化された『元総理である有力政治家殺害テロ』に対する問題意識。
マットな手段で製菓が出ないのは分かりきっている死な…
451：サビぬき。◆pk：2023/07/17(月) 16:04 ID:rpA
【他板の話】
何だか；‥“人生の閉店セール”みたいな事やってるヒト居るよな。
【俗に言う究極の選択問題】
『もしも無人島に一つだけ持っていけるとしたらどれを選ぶ？』
1.火起こしも出来るサバイバルツール
2.乾燥食糧を1ケ月分
3.フル充電したスマホ
4.サバイバルコスプレをしたえなこ
最後の選択肢だけ最強過ぎる…
454：サビぬき。◆pk：2023/07/21(金) 22:25 ID:rpA
https://www.youtube.com/watch?v=AlQARGMqLtI
これ、すごく面白くて好きですｗ
『転職の魔王様』
何か(熟練サラリーマンの立場から)ものすごく考えさせられるドラマだと思うね。
それは共感とか肯定的な意味ばかりではなく、むしろ逆のベクトルありきの話なワケなのだけれども‥
てゆーか、少なくともオレ的には“心を揺さぶられるモノのある問題提起”ってゆう受け取り方なんだけどさ。
『アニメ推しの子・第一期』
たいへん面白かったし、最終回はガチで疑う事無き“神回”だったとオレも思う。
とりわけyoutube界隈の国内＆海外のリアクターチャンネルなんかにアクセスしちまった日にゃ
不覚にも一緒にもらい泣きしちまうくらいに共感させられてしまったオレ；‥自分でもビックリｗ！！
『転職の魔王様②』
「石の上にも三年」は‥もはや死語なのだとか。
それってつまり、新入社員たちが「既成の会社業務から学ぶ事」を放棄して
就業継続については自身の浅い人生経験やら感性なんかを優先させるべき‥みたいなススメなんだろか？
つか、全ての新社会人がそんな認識を持っているとしたら、企業側も新人教育なんかをやめて
効率よく有能な社員だけを抽出し、それ以外を淘汰するシステムを早急に構築するべき‥ってなりそう。
いったいダレトクなんだろ？ この風潮‥；
トップが空虚だと空虚な資質のみを求められ、空虚な時間を過ごすってだけだろ…
ダレトクな話しをすれば、真実を求める全ての人にだよっ！！
嵐はアホに寄り切り過ぎて大事なものを忘れて無いか？！！
なんでクリ（自主規制）は性格破綻者ばかりだと思う？？！！
ちなみに何やら現政府は「転職活性化社会を促進させる」‥みたいな政策にご執心だけど
それって本当にわが国の未来にとっての最適解なんだろーかねぇ？
>>458
せっかくのご投稿なのですが；‥そのムダに空いた行間が読み取れなくて
ごめんなさい、仰ることの意味がよくわかりません。
なので、もう少し分かりやすく書いていただけたらとても助かります。
『転職の魔王様③』
もしも「石の上にも三年」が評価されないとなるのならば
この先“真面目さと根気強さだけがとりえの不器用だけど信用できる良いヤツら”は
絶滅させられてしまうのかな？
そーゆう人たちが居なくなってしまった社会に生きるのって‥しんどそ；
『継続は力なり』‥ません！ という世界線。
そしてとーぜん「大器晩成」なんて言葉も死語となろうし。
錦鯉乙女
465：つゆりあお：2023/08/06(日) 21:44 ID:NaI 早い話しが何にでも副作用があるって話しよ！！
他人によって引き上げられるなら、その逆もある。
花屋の娘の殺生の話しではないが、だからこそ人の世は裏切りが耐えない。
それは人が性徴
【ビッグモーター問題】
ガチのブラック企業によって最大限にコンプラ＆ガヴァナンスが蹂躙された
地獄のような経営形態；‥ なんともおぞましい限り。
幸せな将来を得るためには“スキルアップ転職”が絶対に不可欠だ！‥みたいな呪いが定着してしまった現代社会。
昭和生まれの前世紀男子が今こそ改めて世間に問いたいッ！！
「終身雇用制」の何がダメだって言うんだ？
派遣会社が儲からないからじゃねえダスか?
知らんけど
派遣会社に頼り過ぎるとnotり、私物化が容易になるから民間がやるとトンデモ、てかブラック
470：サビぬき。◆pk：2023/08/08(火) 23:25 ID:QRg
【例えばこんな事を宣言する上場企業があったとしたならば】
『わが社は古き良き“年功序列＆終身雇用制”に回帰して、これを実施いたします！』
‥サラリーマン人生の“未来予想図”が明確に描けるサジェスチョン来たｗ
であれば結婚して子供も作れるし(住宅ローンで)家だって建てられるはず♪
だって定年退職するその日まで、給料手取りは上がり続けるワケなんだからねｗ
性徴する限り、人は裏切り続ける。
育った環境が窮屈になれば、親を裏切り…その先で手狭になれば会社を裏切り、街を違えていく…
歴史を紐解くまでもなく、これが人の自然な姿だ…
そして、オセイフさまは職業の流動性が上がれば告発…事情作用も高まると考えているのだろうよ！
アホが終身雇用と年功序列を柱にしようと日本じゃ独自の事情作用を嵩じないと片手落ちのお花畑理論としか受け取られまいだろうに…
別に“コンプラ＆ガヴァ”が経済活動を活性化させてくれるワケじゃ無いからな。
リアルに日本政府(＝財務省)が欲しているのは「徴税効率の最大化」だけだしねー
『熱闘甲子園』
やっぱ良いなぁ‥熱いね、青春だねｗ
スタグフレーションで借金を実質減らそうとか知の通った人間の発想か？？
475：サビぬき。◆pk：2023/08/11(金) 23:09 ID:QRg
「最低賃金の(急激な)引上げ」
お隣の国の前大統領である文在寅(ムン・ジェイン)という経済オンチの極左政治家が実際にやって
韓国経済を崩壊させてしまったという究極の愚策をあえて主張するヤカラは‥
やっぱ旧朝鮮総連系のヒト達なのか知らん？
ぶっちゃけ非正規雇用者の最低賃金の値上げは“人手不足×インフレ＆好景気”の環境の中で
市場原理がそれに反応して実現するもの。
それを無視して政治的・行政的にこれを強行した場合、フツーに以下の状況が発生するワケで。
①従業員雇用コストの急激な上昇による経常利益の急落‥からの(主に中小零細)企業倒産と廃業の増加
②従業員コストが1.5倍に跳ね上がった場合、たぶん大半の企業は“それまで3人でやっていた業務を2人でやれる”
みたいなシステム変更を模索し、その結果としてその後に約30％の未来労働者の雇用機会が消滅する
③リアルに社会全体の失業率が爆上がりして景気はさらに落ち込み、もはや少子化に歯止めがかからなくなる。
エビデンス ＝ 韓国社会の現状
https://www.inside-games.jp/article/img/2023/08/11/147782/1222368.html
>>476
このレイヤーさんの「有馬かな」は全力で推せます！
この再現度の高さは実に素晴らしい♪
>>470
人材の流動性とかスキルアップ転職がもてはやされてますけど、大学生の子は案外けっこう安定志向&福利厚生給与重視だとおもいますね、肌感覚として。
スキルアップ転職って考えは競争を生むので悪いとは思わないですけど、身の丈以上のことを望むと不幸なこともあるのかなって思います。別に都会に出なくても、高級車に乗らなくても、田舎で結婚して子どもがいて、休みの日に習いごとのために運転して、、、みたいな人生があってもいいですよね、自分の人生の規模感を見定めて、足るを知るみたいな。
>>478
＞大学生の子は案外けっこう安定志向&福利厚生給与重視だとおもいますね、肌感覚として。
うん、フツーにそうだろうなとオレも思ってた。
だって昨今の若者世代って、前世紀の出世志向よりも「豊かで“個が尊重された暮らし”の獲得」
ってヤツを望んでそうだからな。
で、そんな傾向って決して悪い事でも“時代の流れ”とか経済の活性化を阻害するものでも無い。
ぶっちゃけ我が日本社会が直面している最大の課題は『少子化傾向の改善＆内需の再生と拡大』だからね。
それに対するけっこう効果的な解答って、一部の大手優良企業による『終身雇用制度の復刻宣言』なんじゃないのかなぁ？ってオレは思うんだよ。
つか、全ての企業活動において「グローバル化こそが正解」ってワケじゃ元々無かっただろーにさ。
そもそも我が国のGDPの大半は内需によって維持されて来たんだし、最近よく言われている外国人旅行者
インバウンド需要による観光立国‥みたいなのって、しょせんはGDP視点からは1％内外の微増減の話だからね
【豊かな社会とは】
誰もが“見栄とか体面”のためにお金を使う事を良しとする社会の復活。
>>479
それまでの終身雇用制度のおかげで散々な目に合わされてる就職氷河期世代が通りますよっとw
終身雇用は働き手が腐るほど余っていたからこそ、成り立つ制度かと。
いくら実績を積んでも、役職の椅子が空かないまま無能な連中の小間使いとか出世の補助とか、派閥争いの駒とか、職場介護みたいな状態を解消して頂かないと、ますます若い世代の働き手が会社を去ります。
ただでさえ、これから若い世代の人数が先細りしてくのに、いつまでも団塊世代のみたいに人を捨て駒みたいに扱う働き方では、若い人も安定した職を求めるのは必然かと。
>>482
＞それまでの終身雇用制度のおかげで散々な目に合わされてる就職氷河期世代
つーより、軽薄な欧米型能力主義の導入によって終身雇用制度が突然の強制終了させてしまった事が原因では？
>>483
＞終身雇用は働き手が腐るほど余っていたからこそ、成り立つ制度かと。
いや、逆でしょ。当時の慢性的な人手不足と無限経済成長幻想が生んだシステムだと思うし。
＞いくら実績を積んでも、役職の椅子が空かないまま無能な連中の小間使いとか(中略)‥ますます若い世代の働き手が会社を去ります。
そう、そんな「老害排除のエセ能力主義信仰」によって、わが日本国が歴史的に獲得していたはずの
『超熟成型封建社会構造』のアドバンテージを捨ててしまった結果がソレなんだと思う。
「仕事が無いなら士業になれば良いのに」
以上、アーリア・アントワネットの名言です（笑）
>>475
私の勘だと、《直ちに》仕事を失う人はそれほど無く、しかしながら、なんちゃって個人事業主が大量に発生するのでは無いかと思います。
>>484
いやー、明らかに上の世代の雇用を守る為に犠牲になりましたよ；
ところで欧米型能力主義って何？ もしかして成果主義のこと？
>>487
＞明らかに上の世代の雇用を守る為に犠牲になりましたよ；
あぁ、そーゆう感じ方もあるんだね。ちょっと意外‥？！
＞ところで欧米型能力主義って何？
「年俸報酬によって担保される短期成果主義思想」の事。
かつての日本社会には無かった発想だからね。
>>486
＞私の勘だと、《直ちに》仕事を失う人はそれほど無く
いや、そーじゃなくて直ちに“職を得られないヒト”が増えるんだと思うよ。
＞なんちゃって個人事業主が大量に発生する
それ完全に韓国社会の転落パターンだから；‥ 日本ではちょっと違うんじゃないかな。
>>488
いえ、感じ方の問題ではなく、実際にそうなんだと思いますよ。
終身雇用制度が就職氷河期を生んだ原因のひとつだというのは、今は割と一般論ですしね。
ま、結果的にバブル崩壊のツケを押しつけられた世代となったのは間違いないです。
上の世代の人は認めたがらないでしょうが、思っているよりもずっとこの世代の恨みは根深いのですw
まあこのへんはあなたと私の間に埋めようのない世代の溝ができるのは当然だとも思っているので、理解してもらえなくても仕方ないんですが…
ちなみに私自身の経験談で恐縮ですが、就職氷河期において私を救ってくれたのはむしろ成果主義の方でしたね。
フリーターから正社員に上がれたのも、短期間でそれなりの収入と役職を得られたのも…年功序列ではなく、自ら結果を出すことで手に入れたものしか私にはありません。
話を戻しますが、終身雇用制度の復活で社会を豊かにするというなら、企業は景気の良し悪しや業績に関わらず新規採用を渋らないことが必須条件ですよね。
就職できない世代が生まれれば、必然的に社会の豊かさなど維持できるはずがないのですから。
あと、年功序列が滞らないよう、定期的なお給料アップも当然セットでw
>>489
＞終身雇用制度が就職氷河期を生んだ原因のひとつだというのは、今は割と一般論です
え、そーなんですか？ それはつまり終身雇用制度の存在によってバブルの崩壊が誘発された‥みたいな認識なんでしょうか？？
オレ的にはバブルの崩壊って、天井知らずに高騰し続けていた不動産売買市場に旧大蔵省系首相の橋本龍太郎が
“梯子外し”となる金融総量規制という悪政を発動した事によって惹起された政治的災害だったと思ってますけど。
別に、昭和の経済成長期由来である「集団就職→終身雇用制度」に責任の一端を課すのはいかがなものかと？
＞バブル崩壊のツケを押しつけられた世代となったのは間違いないです。
へぇ‥そんな被害者意識を持った世代があったりもするんですね。
たぶんは当時の日本社会全体がヒドイ目を見た激震経済災害を、「私達だけが被害者」みたいに感じておられるのであれば‥誠にお気の毒です。
＞終身雇用制度の復活で社会を豊かにするというなら
すいません、誤解させる書き方をしてしまっていたのならば申し訳ないです。
あくまでも「一部の大手優良(有名)企業が試験的にやってくれたならば興味深い結果が得られそう」
みたいなサジェスチョンでしたので。
>>490
‥素朴な疑問なんですが、仮にそんな世の中が実現したならば、多くの人々が幸福を享受できそうなのに
なんでそんなに皮肉っぽく否定的に語っておられるのですか？
ちなみに自分の事を語れば、オレって終身雇用制に背を向けて図らずも転職市場に身を投じた系のヒトなんだけどねｗ
【ガチの少子化改善対策】
とにかく若い世代がノリと感情(欲望)に任せて結婚に踏み切れる社会をこさえてやるしかないわな。
かつての日本の高度成長期を支えていたのは『(その多くは錯覚による)中流意識』なのであった。
で、そんな彼らの身の程もわきまえぬ購買意欲こそが、我が国の内需(主導による経済成長)をけん引し続けていたのだ。
>>491
バブルの崩壊の原因が終身雇用制度だなんて一言も言っておりません。それはあなたの大いなる勘違いです。
バブル崩壊で企業の業績が悪化
→人件費削減が必要となる
→当たり前になっていた終身雇用制度により、新卒採用を大幅に控えて既存の社員の雇用を守ることを優先せざるを得なくなった
この流れをもって、終身雇用制度も就職氷河期を生んだ要因のひとつである、としているだけです。
「私達だけが被害者」というか…
バブル崩壊においては確かに全員が被害者でしたが、それまでのバブルで散々甘い汁を吸った上の世代の人達に「お前達だけが被害者面するな」と言われると、そりゃまあ正直不快にはなるかもですね；
有能・無能に関わらず、バブル期に何の苦労もなく就職して、終身雇用制度で守られた人達のことは正直羨ましい限りですよw
>>491
＞素朴な疑問
>>490の条件での終身雇用制度の復活は困難であると思っているからです。
そもそも終身雇用制度って、経済が右肩上がりに成長し続けることを前提とした制度では？
高度成長期のような経済状況は見込めない今、長く雇えば雇うほど人件費がかさむ終身雇用制度を復活させるメリットが、企業側にどれほどあるのか、です。
>>492
サビぬき。さんが転職したのって、バブル崩壊した後でしたっけ？
>>495
＞バブルの崩壊の原因が終身雇用制度だなんて一言も言っておりません。それはあなたの大いなる勘違いです。
あら、そーでしたかそりゃ失礼；
＞→当たり前になっていた終身雇用制度により、新卒採用を大幅に控えて既存の社員の雇用を守ることを優先せざるを得なくなった
この流れをもって、終身雇用制度も就職氷河期を生んだ要因のひとつである、としているだけです。
‥え、でもそれって単に「既存の社員が居たせいで私たちが就職できなかった」みたいな認識なのでは？
で、それをもって
＞終身雇用制度が就職氷河期を生んだ原因のひとつ
＞結果的にバブル崩壊のツケを押しつけられた世代
‥であると主張するのは；‥さすがに因果関係の認定がいかがなものかと？
＞サビぬき。さんが転職したのって、バブル崩壊した後でしたっけ？
バブルの終盤期でしたね。
で、その後の崩壊によって転職先が倒産してしまった為、
たまたまその時にオファーを受けた別の会社に移りました。
ちなみに転職による年収の低下とかはなく‥まぁ微増みたいな感じで。
>>497
終身雇用制度がなければ、能力が低い既存の社員を守る必要がなくなりますから、その分新卒枠が広がる可能性は高くなったでしょうね。
結局、会社が割ける人件費というのには限りがあるわけです。
先も言った通り、長く雇うほど人件費が嵩むが有能・無能に関わらず労働者を守らねばならない終身雇用制度では、不景気下で新卒採用し続けていくのは厳しいのではないですか？
しかし、新卒採用されなければ貧困者は増えるわけで、長い目で見た場合にそれが豊かな社会に繋がるのか疑問です。
だって、今しているのはまさかどこか特定の世代を切り捨てて一時の豊かさを求めるという話ではないのでしょう？
>>498
新たに就職した会社はまだ終身雇用制度残ってますか？
バブル終盤〜崩壊直後なら、雇用の需要が落ちこむ寸前でしょうか。
その時期の転職で本当に良かったですね。もう少し後になってたら、多分かなり厳しかったんじゃないかと。